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TRAVAILLEZ AVEC NOUS !
Centric Brands est un groupe de marques tendance de style de vie qui conçoit, recherche, commercialise et vend des produits de haute qualité dans les catégories de vêtements pour Enfants, Hommes et Femmes, Accessoires, Beauté et Divertissement. Le portfolio de la Compagnie comprend des licences pour plus de 100 marques emblématiques. Centric Brands a son siège social à New York et des bureaux à Montréal, Toronto, Los Angeles, Greensboro, Londres et Hong Kong. Pour plus d'informations sur Centric Brands, veuillez visiter https://www.centricbrands.com
COUP D’ŒIL SUR NOS AVANTAGES :
- Salaire compétitif
- Vacances généreuses
- Jours de maladie
- Heures flexibles
- Horaire hybride
- Vendredis d'été (Demi-journée)
- Rabais transport quotidien (ex: STM)
- Code vestimentaire décontracté
- Événements
- Cadeau d'anniversaire
- Ventes d'échantillons
- Rabais sur nos marques
- Rabais sur la salle de sport
- Opportunités de formation, de développement et d'avancement professionnel
- Comité D&I qui façonne l'avenir de la diversité, de l'équité et de l'inclusion chez Centric Brands par le biais d'ateliers, de ressources et de conversations inspirantes.
Nous recherchons un Coordinateur(trice), Opérations, pour se joindre à notre équipe de Montréal pour un contrat d'une durée de 1 an.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
Stratégie et innovation
- Participer aux séances d’amélioration du processus SOP – Intégration des clients.
Opérations et résultats
- Examiner et approuver les demandes d’intégration de clients pour plusieurs divisions et marques.
- Apporter des correctifs lorsque les demandes d’intégration sont incomplètes.
- Offrir du soutien aux représentants des ventes pour le portail client.
- Remplir les formulaires ou les portails clients au besoin.
- Participer occasionnellement à de nouvelles activités de projet.
- Offrir un soutien à d’autres départements au besoin.
- Préparer des rapports opérationnels clés et les transmettre à la haute direction.
Clients et relations
- Établir et maintenir des relations solides avec les clients internes et externes.à
Leadership et travail d’équipe
- Contribuer positivement à la dynamique d’équipe.
AVEZ-VOUS LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS ?
- Attitude proactive ; débrouillard(e), responsable
- Haut niveau de motivation, créativité et enthousiasme
- Excellente attention aux détails et solides compétences organisationnelles
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- À l’aise dans un environnement dynamique avec des échéanciers serrés
- Aptitudes marquées en communication
- Baccalauréat en administration des affaires ou en comptabilité
- Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle opérationnel ou comptable, idéalement dans l’industrie du vêtement
- Compétences technologiques et maîtrise des systèmes financiers et des logiciels Microsoft Office, notamment Excel. La connaissance de SAP ou d’un autre système ERP est un atout important
- Compréhension du sens de l’urgence et capacité à réfléchir rapidement
- Excellentes compétences organisationnelles et communicationnelles ; esprit d’équipe
- Bilingue (français/anglais) – l’anglais est essentiel pour ce poste, car la personne sera appelée à interagir avec des clients à l’extérieur du Québec.
Faites partie de notre communauté grandissante en vous impliquant dans des groupes, des équipes et des initiatives comme Soyez Verts, Soyez Généreux, Soyez Bien et Soyez Célébrés.
Centric Brands Inc. est un employeur garantissant l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.
ABOUT US
WORK WITH US!
Centric Brands is a leading lifestyle brand collective that designs, sources, markets, and sells high-quality products in the Kids, Men’s and Women’s apparel, Accessories, Beauty, and Entertainment categories. The Company’s portfolio includes licenses for more than 100 iconic brands. Centric Brands is headquartered in New York City, with offices in Montreal, Toronto, Los Angeles, Greensboro, London, and Hong Kong. For more information about Centric Brands, please visit https://www.centricbrands.com.
SNEAK PEAK AT OUR BENEFITS:
- Industry-competitive salary
- Generous vacation
- Sick days
- Flexible hours
- Hybrid schedule
- Summer Fridays (half day)
- Commute Discount (i.e. STM)
- Casual wear
- Company Events
- Birthday gift
- Sample Sales
- Brand discounts
- Gym discount
- Training, development & career advancement opportunities
- D&I committee that is shaping the future of diversity, equity, and inclusion at Centric Brands though workshops, resources, and inspiring conversation.
We are looking for a Coordinator, Operations, to join our growing team in Montreal for a contract role of 1 year.
MAJOR RESPONSIBILITIES:
Strategy & Innovation
- Participate in SOP -Customer Onboarding process improvement sessions.
Operations and Results
- Key responsibility is to review and approve customer onboarding requests across many divisions and brands.
- Provide corrective action when customer onboarding requests are submitted incomplete.
- Provide customer portal support to sales representatives.
- Complete customer forms / portals when required.
- Occasionally will be assigned to complete new project activities.
- Will also partake to provide support to other departments.
- Prepare key operations reports and distribute to senior management.
Customers & Relationships
- Build and maintain relationships with internal and external customers.
Leadership & Teams
- Contribute positively to team dynamic.
DO YOU HAVE THE PROFILE WE'RE LOOKING FOR?
- Proactive attitude; Resourceful, Responsible
- Highly motivated, Creative and Enthusiastic
- Strong attention to detail and organizational skills
- Ability to multitask
- Ability to work well in a fast-paced environment with tight deadlines.
- Ability to communicate effectively
- Bachelor’s degree in business or accounting related discipline
- 3 years of experience in an Operational or Accounting role, preferably in the apparel industry
- Technological capabilities and proficiency with financial systems and Microsoft office software including Excel. SAP or other ERP system is a strong asset.
- Understand sense of urgency, quick thinker
- Superior organizational skills and excellent communication skills; team oriented
- Bilingual (French/English); English is necessary for this position since the person will serve clients coming from outside Quebec.
Be part of our growing community by getting involved with groups, teams, and initiatives like Be Green, Be Giving, Be Well and Be Celebrated.
Centric Brands Inc. is an Equal Opportunity Employer and is committed to diversity and inclusion.
#LI-HR1
#LI-Hybrid
